LUST AUF WAS NEUES? WIR SUCHEN STARKE OPERATIVE EINKÄUFER (m/w/d)

WIR BIETEN

• Ein interessantes Aufgabengebiet mit viel Freiraum zum selbstständigen Arbeiten
• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens
• 30 Urlaubstage und ein flexibles Arbeitszeitmodell
• Benefits wie Essenszuschuss, kostenloser Kaffee und Obst, BusinessBike, Mitarbeiterrabatte u.v.m.
• Die BAUER ACADEMY zur persönlichen Weiterentwicklung durch interne/externe Kurse und E-Learnings
• Eine offene Unternehmenskultur mit der Perspektive der Übernahme von mehr Verantwortung
• Ein tolles Team mit vielen schlauen Köpfen sowie einen wertvollen Erfahrungsaustausch mit internen Spezialisten

 SPANNENDE AUFGABEN ERWARTEN SIE

• Selbstständige Verantwortung des operativen Einkaufs von Produktionsmaterial sowie Non-Production-Material
• Eigenverantwortliche operative Durchführung des gesamten Bestellprozesses (Bedarfsanalyse, Bestellung, Kontrolle von Auftragsbestätigungen, Sicherstellung / Überwachung / Mahnung von Lieferterminen, Rechnungsprüfung)
• Aktive Zusammenarbeit mit den internen und externen Bedarfsträgern zur Optimierung des strategischen Dreiecks von Termin, Qualität und Preis
• Lieferantenpflege, -bewertung, -qualifizierung und -auditierung gem. ISO 9001 ff
• Analyse der Einkaufsprozesse mit dem Ziel der Optimierung der Beschaffungswege

IHR PROFIL

• Abgeschlossene technische/ kaufmännische Ausbildung mit Weiterqualifikation im Bereich Materialwirtschaft oder Einkauf
• Erste Erfahrung im Einkauf in einem Industrieunternehmen (vorzugsweise Maschinen- und Anlagenbau) mit ähnlichem Einkaufsspektrum
• Sehr gute Kenntnisse in MS-Office und Erfahrung im Umgang mit einem ERP-System (Microsoft D365)
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Selbstständiges, eigenverantwortliches und strukturiertes Arbeiten sowie selbstbewusstes Auftreten und Durchsetzungsvermögen
• Flexibilität und Verantwortungsbewußtsein, verbunden mit Teamfähigkeit, guten Kommunikations- und Problemlösungskompetenzen

FÜHLEN SIE SICH ANGESPROCHEN? DANN FREUEN WIR UNS AUF IHRE BEWERBUNG

Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittsdatum zu.

Für Rückfragen steht Ihnen Herr Volker Sandfuchs gerne unter der Telefonnummer: +49 (0) 89 / 780 49 – 257 zur Verfügung.

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